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銷售人員的工作職責(zé)

時間: 枝寅 崗位職責(zé)

在當(dāng)今社會生活中,崗位職責(zé)使用的頻率越來越高,崗位職責(zé)主要強調(diào)的是在工作范圍內(nèi)所應(yīng)盡的責(zé)任。那么崗位職責(zé)的格式,你掌握了嗎?以下是小編整理的銷售人員的工作職責(zé),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

銷售人員的工作職責(zé)

銷售人員的工作職責(zé)(精選篇1)

1.銷售助理是主管的助手,協(xié)助主管做好監(jiān)督檢查工作,同時要充分發(fā)揮主觀能動性,站在主管的位置考慮問題,培養(yǎng)和提高獨立工作能力。

2.負責(zé)部門的資料管理(詳細內(nèi)容見《銷售部的資料管理》)。

3.辦理新客戶申請及新藥布點等相關(guān)手續(xù),負責(zé)與信息部的.銜接,隨時為銷售部提供準確的新客戶名單,并及時準確地將銷售情況反映在“銷售狀況一覽表”。

4.每天下班前進行工作日志匯總、將當(dāng)天的定、退、貨款情況及商務(wù)員和客戶的意見匯總后發(fā)郵件或傳真給總經(jīng)理、銷售經(jīng)理。

5.負責(zé)6個月內(nèi)近效期商品的電腦數(shù)據(jù)篩選及銷售員反映的缺貨商品的上報與跟蹤。

6.每一月作一次有關(guān)銷售量、退單量、客戶來訪量、客戶定單量、未定單客戶量、進貨額小于1000元的客戶名單、貨款回收量等相關(guān)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計,交與主管作完分析報告后上報經(jīng)理。(情況特殊時每周可作一次)

7.協(xié)助信息部將新客戶資料準確錄入電腦;同時還應(yīng)與財務(wù)室做好銜接工作,使銷售部及時掌握客戶的應(yīng)交、已交款情況后及時催款。

8.將所有客戶已簽合同及證件、附件、公司下發(fā)資料等規(guī)范整理并妥善保管。

9.作好銷售所需資料的入庫登記,避免資料重復(fù)印刷造成浪費。

10.完成銷售方案實施前的所有準備工作,如:價格明細表、宣傳資料、定單及合同資料等。

11.作好商務(wù)員、電話銷售員的輪休安排。

通常的工作流程:早會中核對前一日《銷售日報表》——匯總前一日《銷售日報表》——會后打開電腦轉(zhuǎn)制數(shù)據(jù)——錄入?yún)R總《工作日志》并發(fā)郵件給總經(jīng)理、銷售經(jīng)理——整理部門資料、銷售數(shù)據(jù)——匯總當(dāng)日的《工作日志》。

銷售方案實施前的準備工作:制作宣傳單、價格一覽表、明細表——制作銷售情況一覽表——準備合同文本、合同補充協(xié)議、合同編號等。

銷售人員的工作職責(zé)(精選篇2)

1、所有公司員工都必須遵守國家的法律法規(guī)和公司的規(guī)章制度。

2、所有銷售人員均應(yīng)遵章守紀、保證自身安全。

3、銷售人員在日常工作中要注意自身言談舉止,樹立公司良好形象。

4、銷售人員應(yīng)當(dāng)深入理解公司相應(yīng)的銷售政策,并且把它變成自己的語言,流利地把它表達出來。

5、銷售人員必須按照實際工作情況填寫相應(yīng)的銷售報表和總結(jié)報告,并按時上交這些報表。

6、銷售人員必須按照客戶的實際情況,在銷售內(nèi)勤的協(xié)助下,把自己所管轄的客戶進行分檔管理。

7、銷售人員每月底都要根據(jù)公司總體銷售目標(biāo),制定出下月自己的工作計劃和銷售目標(biāo),并把它們分解到每周甚至每天。

8、銷售人員每月底都要制定出自己下月的老客戶回訪計劃,以便在開發(fā)老客戶的同時,穩(wěn)定老市場,穩(wěn)定基礎(chǔ)銷量。

9、銷售員作為公司領(lǐng)導(dǎo)作出銷售決策時的助手,必須及時收集與公司有關(guān)的市場信息,并把自己認為有用的信息整理出來,及時上報銷售內(nèi)勤備案或直接找自己的主管反映。

10、銷售人員在接到銷售內(nèi)勤安排的客戶跟蹤工作之后,要按時跟蹤處理,并將跟蹤處理結(jié)果及時匯報。

11、銷售人員在走訪市場時,必須認真聽取客戶投訴或建議,并認真作出記錄,回公司后報與銷售內(nèi)勤備案并反饋處理建議;能夠當(dāng)場處理的`,盡量及時處理,并把問題及處理結(jié)果及時報與銷售內(nèi)勤備案,以免客戶再次追訴。

12、銷售人員必須保證公司指定的通訊工具在7:30-22:00的暢通性。

13、如果公司政策調(diào)整、新品上市等情況變更,銷售人員應(yīng)及時按照公司部署通知到每位客戶,以便公司政策的執(zhí)行、新品的推廣等。

14、銷售人員要做好所轄銷售網(wǎng)點的設(shè)備監(jiān)管及使用指導(dǎo)工作,以保證公司所投放設(shè)備使用的安全性和設(shè)備的專用性。

15、準時參加公司組織的銷售會議,遵守會議秩序。

16、銷售人員在辦公室要自覺遵守辦公室制度,有臨時工作時,要主動配合其他人員完成。

17、銷售人員應(yīng)認真執(zhí)行公司領(lǐng)導(dǎo)安排的所有臨時性工作。

銷售人員的工作職責(zé)(精選篇3)

工作職責(zé):

1.開發(fā)并鞏固大型優(yōu)質(zhì)客戶資源,包括開發(fā)優(yōu)質(zhì)大客戶,維護VIP客戶客情關(guān)系,建立完善所大型優(yōu)質(zhì)商旅客戶市場的客戶管理體系等,引導(dǎo)并深度挖掘大客戶商旅產(chǎn)品的消費。

2.掌握商旅行業(yè)市場狀況,時刻了解競爭對手優(yōu)劣勢,產(chǎn)品價格及種類,航空資源等。

職位要求:

1.三年以上銷售經(jīng)驗,大專以上學(xué)歷,有客戶者優(yōu)先考慮,有大客戶資源(或潛在資源)者尤佳!

2.工作積極主動,開拓能力強,具有較強的心理承受及抗壓能力

3.優(yōu)秀的.溝通和說服能力

4.肯鉆研進取,有強烈的進取心、事業(yè)心和責(zé)任心

銷售人員的工作職責(zé)(精選篇4)

一、目 的:

圍繞以企業(yè)效益為根本,運用規(guī)范銷售運作系統(tǒng)加強銷售人員的日常管理工作,做到工作規(guī)范化、清晰化和科學(xué)化。從而提高工作效率、提升銷售人員的業(yè)務(wù)水準、打造一支忠誠敬業(yè)、團結(jié)向上的精英團隊。現(xiàn)根據(jù)公司的相關(guān)規(guī)定及目前公司的銷售運作具體情況,特制定本制度;銷售人員除遵守公司人事管理規(guī)定外,需遵守本規(guī)定各項條款。

二、銷售人員職責(zé) 崗位:營銷總監(jiān)

營銷總監(jiān)是實現(xiàn)本崗位管轄范圍內(nèi)職能的第一責(zé)任人。是管轄范圍內(nèi)銷售管理制度、方案執(zhí)行、目標(biāo)、政策的制訂者、實現(xiàn)者。其核心職責(zé)是:

1、 全面負責(zé)銷售部的工作,拓展市場、組織、策劃銷售方案。管理并帶領(lǐng)銷售團隊。

2、 根據(jù)公司全年工作計劃,布置年度工作任務(wù),分解至各區(qū)域并制定部門工作計劃。

3、 負責(zé)督促、檢查并指導(dǎo)各區(qū)域市場銷售人員的工作,落實工作進度。

4、 負責(zé)銷售工作中各區(qū)域市場提交的各種促銷、推廣方案的審核,并適時向總經(jīng)理匯報工作情況。

5、 負責(zé)銷售工作中發(fā)生的各種費用、票據(jù)的`審核工作,協(xié)助財務(wù)部和總經(jīng)理合理做好內(nèi)部控制。

6、 根據(jù)客戶的銷量、資信等情況和公司授予各業(yè)務(wù)人員的賬額等權(quán)限,制定客戶等級評定標(biāo)準。

7、 根據(jù)客戶的等級,確定客戶的賬期、賬額,保障‘應(yīng)收賬款’回收安全。

8、 負責(zé)建立、建全‘應(yīng)收賬款’催收管理制度,根據(jù)財務(wù)部傳送的‘應(yīng)收賬款催收單’督促各區(qū)域負責(zé)人及時催收賬款,強化貨款催收管理工作。

9、 制定業(yè)績考核措施,建立建全獎勵、激勵制度,能夠做到,人盡其才、物盡其力。并充分調(diào)動銷售人員的工作熱情。

10、制定并部署售后服務(wù)的工作流程,及時督促、指導(dǎo)解決客戶投訴等問題。

11、審核各種銷售合同。督促物流、儲運和供貨管理落實情況。

12、做好市場調(diào)研,定期召開工作會議,掌握市場動態(tài)。總結(jié)經(jīng)驗,并根據(jù)實際情況,適時調(diào)整工作方案。

13、洞察市場及團隊中的工作問題,完善工作作風(fēng),具有創(chuàng)新意識,不斷創(chuàng)造工作業(yè)績。

14、完成總經(jīng)理交辦的其它各項工作任務(wù)。

銷售人員的工作職責(zé)(精選篇5)

1、負責(zé)廣東省區(qū)域的市場開發(fā)、客戶維護和銷售管理等工作。

2、負責(zé)儀器項目的宣傳、推廣,完成銷售的.既定指標(biāo)。

3、協(xié)助銷售團隊負責(zé)人制定業(yè)務(wù)拓展策略、拓展計劃,以及量化拓展目標(biāo)。

4、接待來訪客戶,以及綜合協(xié)調(diào)日常銷售事務(wù)。

職位要求:

1、熟悉美容、化妝品行業(yè)市場拓展模式及有行業(yè)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先,無行業(yè)經(jīng)驗者亦可;

2、具有良好的溝通能力、談判技巧和吃苦耐勞的工作精神。

3、較強的市場敏感度,優(yōu)秀的分析、判斷及解決問題能力。

4、具有團隊精神,較強管理、組織及實施能力。

銷售人員的工作職責(zé)(精選篇6)

1、熟練掌握房地產(chǎn)基礎(chǔ)知識及房地產(chǎn)銷售技巧,詳細熟練的回答客戶問題,做好客戶的置業(yè)顧問。

2、詳細掌握項目銷售信息,為客戶提供準確信息。

3、具備高尚的職業(yè)道德,以誠待人,不能夸大其談,與客戶建立良好關(guān)系,為企業(yè)和樓盤樹立良好形象。

4、負責(zé)公司開發(fā)項目銷售執(zhí)行工作:填寫客戶來電來訪記錄、銷售接待、客戶回訪、款項催收、合同簽訂、違約客戶處理、客戶資料收集等工作,完成公司制定的銷售任務(wù)。?

5、負責(zé)填寫審核認購書、購房合同并及時將合同上交銷售主管及銷售部長審核,銷售總監(jiān)簽字后執(zhí)行。

6、負責(zé)反饋一線銷售信息,指導(dǎo)策劃推廣工作。

7、負責(zé)發(fā)現(xiàn)項目存在的'各項問題并及時反饋上報。

8、負責(zé)客戶資源的維護工作,做好客戶的各項服務(wù)工作,同時做好客戶資源的保密。

9、協(xié)助辦理客戶按揭貸款工作,負責(zé)違約客戶款項催繳。

10、協(xié)助公司辦理交房、辦證、發(fā)證等工作。

銷售人員的工作職責(zé)(精選篇7)

一、藥品業(yè)務(wù)員的崗位職責(zé)如下:

1、負責(zé)全院中西藥品的'采購工作,屬招標(biāo)采購品種按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;

2、規(guī)范、協(xié)調(diào)采購政策和行為,把握進貨渠道的合法性,保證藥品質(zhì)量優(yōu)質(zhì),價格合理;

3、保證臨床用藥,對臨時需要或搶救急用的藥品要及時解決;

4、了解藥品信息及價格,正確執(zhí)行藥品價格政策,保證藥品價格的準確性,退入庫手續(xù)清楚,單據(jù)齊全,文件、單據(jù)妥善保存;

5、與醫(yī)藥公司互通信息,做好剩余藥品、缺藥、破損藥品、效期藥品的協(xié)調(diào)工作;

6、負責(zé)藥品信息的維護,保證其準確性。維護計算機及其他設(shè)備,確保設(shè)備處于良好狀態(tài);7、負責(zé)藥品入庫、出庫、調(diào)價、報損、盤點等中西藥庫及制劑的日常業(yè)務(wù)的計算機管理工作;8、協(xié)助庫管人員管理藥品,做到帳物相符;

9、為財務(wù)、審計提供各種報表及其他藥品報表工作;

10、完成其他與采購相關(guān)事宜,處理日常辦公事務(wù)。

二、藥品業(yè)務(wù)員的任職要求:

1、年齡 20 歲以上, 40 歲以下,身體健康,樂觀開朗;

2、大專以上學(xué)歷;

3、有藥品銷售工作經(jīng)驗,能吃苦耐勞,有責(zé)任心。

銷售人員的工作職責(zé)(精選篇8)

崗位職責(zé):

1、負責(zé)根據(jù)銷售定單制訂后續(xù)一系列計劃,跟蹤計劃的到位情況,及明反映各種問題和生產(chǎn)執(zhí)行計劃及合同的完成情況,保證生產(chǎn)任務(wù)順利及時完成;

2、負責(zé)審核生產(chǎn)預(yù)算費用,控制生產(chǎn)成本;生產(chǎn)完成率的統(tǒng)計、管控,及時反饋各部門

3、負責(zé)組織制定公司經(jīng)營計劃、項目開發(fā)節(jié)點計劃、項目總體控制計劃,并對計劃執(zhí)行情況進行分析總結(jié),及時提出預(yù)警或調(diào)整建議;

4、負責(zé)根據(jù)年度經(jīng)營計劃和項目節(jié)點計劃及其他工作計劃完成情況,協(xié)助開展工作計劃考核;

5、負責(zé)公司流程體系的'優(yōu)化與維護,定期組織檢查和監(jiān)督公司制度和業(yè)務(wù)流程管理體系執(zhí)行情況,組織、跟進公司各級計劃的制訂。

二、任職要求:

1、有較強的責(zé)任心、服務(wù)意識、語言表達能力及溝通能力,能承受較強的工作壓力。

2、良好的數(shù)據(jù)分析能力、邏輯思維能力和一定的管理協(xié)調(diào)能力;

3、熟練使用辦公軟件,且具備一定水平的PPT制作功底。

銷售人員的工作職責(zé)(精選篇9)

1.根據(jù)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃以及年度經(jīng)營計劃擬定營銷方針和銷售策略計劃并分解實施。

2.與市場部及其他部門合作,組織開發(fā)多種銷售手段,完成銷售計劃及回款任務(wù)。

3.定期或不定期回訪重點客戶,建立、保持與客戶、同行業(yè)間的良好合作關(guān)系。

4.全面實施銷售預(yù)算,建立銷售團隊激勵機制,激發(fā)銷售人員進行客戶開拓和維護的熱情。

5.參與市場調(diào)研,策劃參加國內(nèi)外展會,掌握市場動態(tài),熟悉市場狀況并有獨特見解。

6.深入了解本行業(yè),把握最新銷售信息并反饋給領(lǐng)導(dǎo),為企業(yè)提供業(yè)務(wù)發(fā)展和價格定位的戰(zhàn)略依據(jù)

7、負責(zé)品牌產(chǎn)品在網(wǎng)店上的銷售、物流管理和售后服務(wù)工作及日常維護管理工作,在淘寶、慧聰網(wǎng)、水暖和潔具網(wǎng)上進行產(chǎn)品銷售,規(guī)范全國網(wǎng)絡(luò)銷售管理;

8、負責(zé)網(wǎng)上客戶從客服轉(zhuǎn)交的客戶接單、接洽及通知全國各地區(qū)經(jīng)銷商發(fā)貨、收款等業(yè)務(wù)流程;

9、引導(dǎo)客戶訂貨,減輕庫存壓力;

10、錄入銷售訂單,確保數(shù)據(jù)的準確性,以便與財務(wù)對賬。

11、負責(zé)及時完成上級安排的其它工作售前咨詢,為客戶解決銷售過程中的問題

12、根據(jù)部門總體市場策略編制自己分管的市場的`銷售計劃。

13、全面掌握本市場的變化和競爭對手情況,了解客源市場布置的流量,注意市場結(jié)構(gòu)的變化。

14、對本市場中的客源大戶要熟悉他們的基本情況,隨時關(guān)注其變化并適時做出應(yīng)對。

15、管理開發(fā)好自己的客戶。

銷售人員的工作職責(zé)(精選篇10)

1、負責(zé)公司產(chǎn)品和服務(wù)的市場推廣與銷售,能獨立完成項目銷售工作;

2、必須每日通過郵件或者短信匯報當(dāng)天工作進展,并匯報第二天的工作計劃;

3、必須徹底了解公司產(chǎn)品,可以指出本公司產(chǎn)品的`優(yōu)點;

4、了解銷售客戶現(xiàn)有軟、硬件情況,能夠協(xié)助公司為客戶全程演示產(chǎn)品。

5、必須隨時更新行業(yè)知識,了解行業(yè)發(fā)展動態(tài)。可指出本公司產(chǎn)品與競爭對手產(chǎn)品的優(yōu)缺點比較,并在方案及相關(guān)銷售材料中可以深刻分析行業(yè)信息;

6、可獨立完成專業(yè)化的市場分析報告;

7、每周提交工作報告,回顧一周工作內(nèi)容和具體問題,下周工作計劃;

8、制定短期、中期、長期工作計劃,并每周報告進度;

9、搜集市場信息,客戶動態(tài)資料,競爭對手資料,并及時準備相關(guān)報告;

10、作為所銷售項目投標(biāo)準備工作的負責(zé)人,及時協(xié)調(diào)、跟進、落實投標(biāo)中的各項工作;

11、具有把控客戶項目費用的能力,引導(dǎo)客戶項目預(yù)算,提供公司項目預(yù)算報價和投標(biāo)報價建議;

12、負責(zé)合同簽訂過程中的談判工作;

13、完成主管及公司交給的其它任務(wù);

14、組織各項市場推廣展會工作;

15、協(xié)助項目實施和收款工作。

銷售人員的工作職責(zé)(精選篇11)

職位描述:

工作職責(zé):

負責(zé)公司大數(shù)據(jù)平臺的開發(fā)和維護、負責(zé)公司大數(shù)據(jù)平臺數(shù)據(jù)挖掘模型和算法的開發(fā)、針對公司大數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)進行數(shù)據(jù)分析、挖掘軟件的開發(fā)。

職位描述與崗位職責(zé)任職要求要求

1、計算機或相關(guān)專業(yè)本科及以上;

2、有2年以上基于Hadoop相關(guān)項目開發(fā)經(jīng)驗,對數(shù)據(jù)分析和處理有一定的經(jīng)驗,有BI系統(tǒng)等實踐經(jīng)驗優(yōu)先;

3、至少熟悉一門開發(fā)語言(C++/Java/Python)、熟悉主流數(shù)據(jù)庫,如mysql、對主流分布式存儲和運算有一定的'了解和項目經(jīng)驗;

4、 具備一定數(shù)據(jù)建模(機器學(xué)習(xí),數(shù)據(jù)挖掘,信息檢索背景)和分析理論知識和經(jīng)驗,熟悉常規(guī)數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和算法;

5、熟悉互聯(lián)網(wǎng)并且對于互聯(lián)網(wǎng)常見的業(yè)務(wù)形態(tài)與商業(yè)模式有一定的理解,對業(yè)務(wù)變化有敏銳的洞察力;

6、有電子商務(wù)或互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)倉庫或商業(yè)智能架構(gòu)設(shè)計、開發(fā)實施經(jīng)驗者優(yōu)先。

7、具備強烈的進取心和良好的團隊溝通和合作能力,正直、寬容、積極、誠實的品格,學(xué)習(xí)能力強。

銷售人員的工作職責(zé)(精選篇12)

1、在銷售部經(jīng)理的指導(dǎo)下,負責(zé)制定各自的月度及季度銷售計劃,并根據(jù)客戶特性,提出相應(yīng)的銷售建議及方案。

2、負責(zé)完成銷售部經(jīng)理下達的各項營銷目標(biāo),對負責(zé)的客戶資源銷售目標(biāo)的達成情況負責(zé)。

3、負責(zé)收集所跟進客戶的各類信息及挖掘相關(guān)市場資訊并形成報告。

4、分析客戶特質(zhì),在銷售部經(jīng)理的'指導(dǎo)下,制定及實施客戶公關(guān)策略并對實施成效負責(zé)。

5、負責(zé)跟進開拓客戶需求,維護客戶良好關(guān)系并保持持續(xù)發(fā)展。

6、客戶關(guān)系管理及維護,幫助客戶解決困難,跟蹤客戶投訴處理結(jié)果,,協(xié)助公司做好售后服務(wù)工作,提升客戶滿意度。

7、進行成本核算,提供商務(wù)報表及部門銷售業(yè)績的統(tǒng)計、查詢、管理。

8、整理公司訂單,合同的執(zhí)行并歸檔管理。

9、接待來訪客戶及綜合協(xié)調(diào)日常行政事務(wù)。

10、接受銷售部經(jīng)理指派的工作。

銷售人員的工作職責(zé)(精選篇13)

崗位職責(zé):

1、推廣鳳凰茶業(yè)公司茶葉產(chǎn)品:烏龍茶、紅茶、花茶;

2、協(xié)助公司組織品鑒會、推廣會;

3、協(xié)助鳳凰茶業(yè)公司經(jīng)銷商分銷、推廣茶葉產(chǎn)品;

4、發(fā)展密云龍臻品商城會員;

任職要求:

1、具備基本的茶葉知識;

2、熱愛茶葉,喜歡與人溝通,氣質(zhì)形象佳;

3、具備茶藝師或評茶師資格者優(yōu)先考慮;

4、在茶圈有一定的人脈和影響力。

銷售人員的工作職責(zé)(精選篇14)

1,有團隊合作精神,性格活波開朗大方,有很強的用戶溝通能力,較強的挫折承受能力、人際交往能力,學(xué)習(xí)能力。有一定電氣銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。

2,電力系統(tǒng)/電氣專業(yè)/自動化專業(yè)大專、本科畢業(yè)。

3,年齡23—33歲以內(nèi),身體健康,會用辦公軟件制作標(biāo)書。

4,有銷售大型UPS和精密空調(diào),配電及機房設(shè)備經(jīng)驗者優(yōu)先。

職位說明:

1、本科以上學(xué)歷,1年以上工作經(jīng)驗,優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可,有導(dǎo)師幫帶(計入考核,導(dǎo)師為資深方案工程師或商務(wù)經(jīng)理),暖通或熱動專業(yè),具體負責(zé)商務(wù)方案的撰寫以及商務(wù)工作的對接;

2、具備一定的暖通或熱動方面的專業(yè)知識,頭腦靈活,思路清晰,善于表達和人際溝通,有駕照者優(yōu)先考慮;

3、有技術(shù)型銷售經(jīng)驗或是有意往商務(wù)、技術(shù)支持、技術(shù)型銷售人員、方案設(shè)計等方向發(fā)展的'優(yōu)先考慮;

4、提供食宿,待遇從優(yōu),有2-5個月的年終獎(取決于個人績效表現(xiàn));

職位描述:

1、聯(lián)系并拜訪客戶、獲取客戶真實需求信息;

2、維護老客戶,開發(fā)新客戶,建立客戶檔案;

3、制定銷售計劃,并按計劃拜訪客戶和開發(fā)新客戶;

4、協(xié)助銷售經(jīng)理/總監(jiān)跟蹤客戶開發(fā)進度,完成從詢價、報價、技術(shù)交流、商務(wù)談判、合同簽訂、交付、付款的全流程銷售任務(wù);

5、做好銷售合同的簽訂、履行與管理等相關(guān)工作。

崗位要求:

1、有機械零部件產(chǎn)品銷售經(jīng)驗,最好是有TIMKEN、SKF軸承銷售經(jīng)驗;

2、學(xué)習(xí)能力強

3、能適應(yīng)出差

銷售人員的工作職責(zé)(精選篇15)

1、嚴格遵守《員工手冊》及公司的各項規(guī)章制度;

2、遵守作息時間,嚴禁遲到、早退、無故曠工,如若發(fā)現(xiàn),按人事管理制度執(zhí)行;

3、上班時間認認真真,不大聲喧嘩 、吃零食、看書,不逛街或外出辦其它事,如有違反,按制度罰款;

4、上班時間配戴工牌著工裝;

5、自己的言談舉止、服裝、化妝以大方得體的儀態(tài)、積極熱情的工作態(tài)度,做好銷售工作;

6、如有特殊情況需請假,按照公司要求寫請假申請,經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準后方可休息;

7、使用電話語言簡練、禮貌,不能長時間占用電話,或利用電話談工作以外的事,影響客戶來電的接聽;

8、做好售樓處、樣板房的'衛(wèi)生及花草的護理工作;

9、熟練掌握本樓盤情況,耐心講解、運用專業(yè)知識和技巧,力爭每一個客戶;

10、填寫定金單、認購書、檢查單價、面積、總價、補定日期、付款方式有沒有錯誤。

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